معاون مدیریت و منابع انسانی استانداری یزد: مقرر شد بخشی از ارزیابی دستگاههای اجرایی به سمت هوش مصنوعی برود و دخالت و سلیقه نیروی انسانی کمتر شود.
به گزارش خبرگزاری صداوسیمامرکز یزد، شاه حسینی در نشست شورای تحول اداری استان یزد، با بیان اینکه کل مباحث اداری استان مانند کارکنان، بهره وری، تکریم ارباب رجوع و خدمات ارائه شده به مردم مورد بحث و تبادل نظر قرار گرفت، افزود:یکی از مباحث مهم نحوه ارزیابی دستگاههای اجرایی و جشنواره شهید رجایی در راستای ارائه خدمات مطلوب به مردم بود.
شاه حسینی با اشاره به آسیب شناسی خدمات و ماموریت سازمانها گفت: مقرر شد بخشی از ارزیابی دستگاههای اجرایی به سمت هوش مصنوعی برود و دخالت و سلیقه نیروی انسانی کمتر شود.
وی افزود: هدف از این نشست ها، تسهیل گری خدمات به مردم است و رفع آسیبهایی که میتواند در دستگاهها وجود داشته باشد تا رضایت مندی مردم از نهادهای دولتی افزایش یابد.
شاه حسینی گفت: محور ارزیابی دستگاههای اجرایی مردم هستند و این ارزیابی با ثبت در سامانه ها، پرنمودن فرمها و شکایتها در دفتر ارزیابی دستگاه صورت میگیرد.
تدوین برنامههای استان یزد در سالجاری، موضوعات مربوط به جشنواره شهید رجایی، دولت الکترونیک و مباحث مرتبط با استفاده هوش مصنوعی در نهادها ازموضوعات دیگر این نشست بود.