در سه‌ماهه اول امسال، با هدف توسعه اشتغال پایدار، ۸۱ فرصت شغلی در سامانه کاریابی ثبت شد که با معرفی۱۶۸ نفر متقاضی کار به کارفرمایان ۱۴۶ نفر وارد بازار کار شدند.
به گزارش خبرگزاری صداوسیما خراسان شمالی ؛ محمد خوش آینه مدیرکل تعاون، کار و رفاه اجتماعی استان به خبرگزاری صدا و سیما گفت: نقش مهم کاریابی‌های غیر دولتی مجاز در ثبت نام، ساماندهی و معرفی متقاضیان به عنوان حلقه اتصال میان کارفرمایان و جویندگان کار برجسته است.
حل و فصل ۲۵ درصد از اختلافات کارگری و کارفرمایی
وی در ادامه افزود: با رسیدگی به ۵۷۵ دادخواست مطرح شده در هیات تشخیص، بیش از یک‌چهارم (۲۵ درصد) از اختلافات کارگری و کارفرمایی با توافق سازشی حل و فصل شد.
خوش آینه با تاکید بر تلاش‌های این اداره کل برای برقراری صلح و حفظ اشتغال پایدار کارگران گفت: مذاکره و توافق می‌تواند نقش مهمی در کاهش پرونده‌ها و اختلافات و تسریع در حل مسائل کاری ایفا نماید.
به گفته خوش آینه تجربه در طول سنوات نشان داده است که ارتباط موثر سه جانبه بین کارگران، کارفرمایان و دولت از طریق تشکیل تشکلات کارگری و کارفرمایی و شورای سازش در کارگاه و صنوف می‌تواند گام موثری در حفظ اشتغال، روابط دوستانه و افزایش تولید داشته باشد.