مدیر ورزشیِ راهبردی باید از مهارت ادراکی بالایی برخوردار باشد

به گزارش گروه ورزشی خبرگزاری صدا و سیما، کیکاووس سعیدی دبیر کل کمیته ملی المپیک در گفتگو با برنامه «به اضافه ورزش» رادیو ورزش گفت: مدیر ورزشی راهبردی باید از مهارت ادراکی بالایی برخوردار باشد و بتواند به تناسب و اقتضائات محیطی زمانی و مکانی تصمیم درست را بگیرد.

 

 

در مورد بحث مدیریت مولفه‌های زیادی هم به لحاظ نظری و هم به لحاظ عملی مطرح شده، اما نکته‌ای را که من در ابتدای صحبتم به آن اشاره می‌کنم این است که به فرموده مقام معظم رهبری دو ویژگی و صفتی که مدیران ما باید به آن متصل باشند یکی بحث مدیریت انقلابی است و دو مدیریت جهادی؛ که این دو صفت می‌تواند بسیار موثر باشد در روند اداره امورات مختلف کشور. ما در حیطه ورزش اگر بخواهیم به آن بپردازیم ورزش مستحضرید که یک موضوع سرگرمی و تفریح و بازی نیست و ابعاد مختلف اجتماعی، فرهنگی، اقتصادی و حتی سیاسی دارد و اساسا امروز ورزش را زیرمجموعه حوزه فرهنگ تعریف می‌کنند بخاطر ارتباطی که مبانی فرهنگی با مدیریت ورزش کشور دارد. 

یک بحثی را که بایستی به آن اشاره کنیم البته بخش من حوزه مدیریت‌های اجرایی و عملیاتی نیست و مدیریت راهبردی است و این که مدیرانی که در سطح راهبردی در نظام جمهوری اسلامی ایران خدمت می‌کنند بایستی که این مهارت چند وجهی نگری را باید داشته باشند یعنی اشراف بر عرصه‌های مختلفی که با حوزه ورزش مرتبط است بخصوص این که یک بحثی را در دانشگاه من مطرح می‌کنم این است که یک مدیر ورزشی راهبردی باید از مهارت ادراکی بالایی برخوردار باشد این به این معناست که بتواند مدیر راهبردی پیچیدگی‌های محیط داخلی و خارجی را درک کند و تصمیم‌های اقتضای مناسبی را بگیرد. دنیا دنیای تغییر است و اتفاقات وقایع بسیار پرسرعتی را پشت سر می‌گذاریم و یک مدیر راهبردی باید بتواند به تناسب و اقتضائات محیطی زمانی و مکانی تصمیم درست را بگیرد و بحث بحث راهبردی است و سطحی است که مدیر بایستی به افق و یا دوردست نگاه کند و یا بیانیه گام دوم انقلاب هم ناظر بر همین موضوع است که بتواند آن مفاهیم و انتظارات نظام عالی مدیریت کشور را پیاده سازی کند. 

این یک چکیده‌ای خیلی خلاصه عرض کردم که شاید برای آن بتوان یک کتاب نوشت.

 

 

یکی از ابعادی که من عرض کردم در حیطه ورزش بُعد تربیتی و پرورشی موضوع است و این بر می‌گردد به آن سلول اولیه پرورش استعداد‌ها و ورزشکاران و قهرمانان که زیر نظر یک مربی این تربیت صورت می‌گیرد؛ لذا من همیشه خودم، چون چند سال سرمربی تیم ملی بودم به این نکته اشاره دارم که مربیان ما علاوه بر کار تکنیکال و مهارتی و فنی بایستی که مدیر و مربی باشند یعنی بتواند ورزشکار را تربیت کند و مدیریت کند و آن هیجانات ورزشکار را مدیریت کند چه در زمان مسابقه و چه قبل از مسابقه و چه بعد از رویداد همه این عرصه‌ها بتواند یک ورزشکاری را تربیت کند که از فجایای اخلاقی و فضیلت گرایی برخوردار باشد این یک کار فرهنگی بلند مدت است یعنی نمی‌توانیم یک نگاه سطحی کنیم و این ورزشکاری که بداخلاقی کرده مسئول یک فرآیند تولید و سازندگی است و ما باید بیاییم یک نظام جامعی را داشته باشیم که مربیان چه ویژگی‌ها و چه مهارت‌هایی داشته باشند و بعد بیاییم وارد ساحت مدیریتی بشویم و بعد بگوییم که مدیر چه وظایف و چه نقشی دارد برای این که ما بخواهیم اخلاق گرایی و فضیلت گرایی را در ورزش نهادینه کنیم. 

 

آن چیزی که ما در جامعه فهیم ورزش کشورمان باید نهادینه کنیم این است که بحث همان تعدیل مطالبات و سطح انتظارات قهرمانان عزیز ما است اگر ما سکه، سکو و پاداش و تسهیلات و جوائز و این‌ها که در متن برنامه هست و باید هم باشد اصل قرار بدهیم و اخلاق و فضیلت و روحیه ورزشکاری در فرع قضیه قرار بگیرد محصول این کار می‌شود یکسری مطالباتی که بدون پشتوانه اجرایی هست. این یک موضوعی است که مسئولین عزیز ما، روسای فدراسیون‌های محترم ما قطعا به این موضوع اهتمام دارند که بهرحال ما یکسری مطالباتی از قهرمانانمان مطرح می‌شود که مطالباتی است که ماباید به آن‌ها پاسخ بد هیم ورزشکار زحمت می‌کشد آسیب می‌بیند و صدماتی را روحا و جسما متحمل می‌شود که به یک خواسته و یک سطح مورد انتظاری برسد و فدراسیون حمایت می‌کند و وزرات ورزش حمایت اکثری می‌کند کمیته ملی المپیک حمایت حداکثری می‌کنند، اما ما باید یک تمایزی را قائل شویم که اولویت اول ما پهلوان تربیت کنیم و بعد قهرمان تربیت کنیم و مطالبات به حق ورزشکاران عزیزمان را هم دنبال کنیم که از مزیت‌های اجتماعی و اقتصادی و منافع مربوطه برخوردار شوند این پیوندی هست که می‌تواند بین این دو موضوع راهگشا باشد.

 

 

ما درچارچوب اساسنامه باید عمل کنیم ۴۵ روز قبل از برگزاری مجمع انتخابات فرآیند ثبت نام را باید آغاز کنیم که این زمانی را که ما پیش بینی کردیم برای این موضوع ۲۰ تیرماه است که انشاالله فرآیند ثبت نام و اطلاع رسانی و فراخوان را انجام دهیم ده روز زمان در نظر می‌گیریم برای اطلاع رسانی بعد از آن بایستی عزیزانی که علاقمند به عضویت در هیئت اجرایی و یا سمت‌های مختلف هست مراجعه کنند و پانزده روز هم پیش بینی هست که شخصا مراجعه کنند مدارک را تکمیل کنند و تحویل بدهند و بعد از آن یک فرآیند بررسی داریم که حوزه‌های مربوطه این فرآیند بررسی را پاسخ می‌دهند و بعد از آن ان شاالله یک هفته تا ده روز قبل از مجمع رزومه داوطلبین ارسال می‌شود برای اعضای مجمع که اعضای مجمع شناخت کافی و لازم را از داوطلبین حضور در کرسی‌های هیئت‌های اجرایی را بدست بیاورند و به امید خدا بتوانیم مجمع را در زمان مقرر برگزار کنیم. 

 

ما هنوز هیچ شواهدی بر لغو بازی‌های آسیایی هانژو نداریم آن چیزی که در اجلاس تاشکند به تصویب شورای المپیک آسیا رسید و ستاد بازی‌ها، این بود که یک کارگروه ویژه‌ای بر اساس تقویم‌های جهانی و رشته‌های فدراسیون‌های بین المللی و قاره‌ای بررسی را انجام دهند و مناسب‌ترین زمان را برای برگزاری آسیا به شورای المپیک آسیا پیشنهاد بدهند این کارگروه هنوز نظر نهایی اش را ارائه نداده منتظر هستیم که این تاریخ یا تاریخ‌هایی را شورای المپیک آسیاآن کمیته پیشنهاد بدهند قطعا شورای المپیک آسیا روی این موضوع بررسی خواهند کرد و تاریخ قطعی را اعلام خواهند کرد لذا ما نمی‌توانیم قضاوت کنیم که آن بازی‌ها لغو شده، اما آنچه مسلم است تعویق آن احتمال هست که در سال آتی حداقل انجام بشود.