مشکل کمبود پرستار با مجوز‌های ۱۰ هزار نفری حل نمی‌شود

«محمد میرزابیگی» در مصاحبه اختصاصی با خبرنگار خبرگزاری صدا و سیما افزود: بر اساس آمار و اطلاعات بر حسب تعداد تخت‌های بیمارستانی اضافه شده که حدود ۳۰ هزار تخت بیمارستانی است همچنین افرادی که در این سه سال بازنشسته شده اند و جایگزینی برای آن‌ها تعیین نشده است یا کسانی که در کرونا آسیب جدی دیدند، حدود ۱۵۰ تا ۲۰۰ هزار پرستار کم است.

وی ادامه داد: از این رو مشکلات کمبود پرستار با مجوز‌های ۱۰ هزار نفری حل نمی‌شود.

رئیس سازمان نظام پرستاری با تاکید بر ضرورت استفاده از اختیارات دولت و سازمان امور اداری استخدامی برای حل این مشکل گفت: ۶۰ درصد پست‌های وزارت بهداشت خالی است که پرستار‌ها می‌توانند آن را پر کنند و همانند برنامه چهارم توسعه که علاوه بر بازنشستگی اجازه داده می‌شد، نیرو جذب شود، این مجوز داده شود که بصورت سالانه این موضوع در برنامه هفتم توسعه آورده شود که در عوض بازنشستگی‌های سالانه؛ ۱۰ تا ۱۵ هزار نفر در سال مجوز جذب پرستار داده شود.

میرزابیگی افزود: باید در سال ۱۴ هزار پرستار جذب شود تا به حداقل فاصله‌ها تا استاندارد نیروی پرستار نسبت به تخت بیماران دست یابیم.

وی ادامه داد: در بخش‌های مراقبت‌های ویژه و بخش‌های اورژانسی، یک پرستار در عرض ۲۵ سال، ۵۰ سال کار می‌کند و کمبود پرستار جدی است و مسئولان به فکر این مشکل باشند.