ارتقا شاخص مدیریت بهره وری در منطقه ویژه اقتصادی پیام

به گزارش خبرگزاری صدا و سیما؛ مرکز البرز، ثناگو مطلق، با اشاره به برگزاری جشنواره شهید رجایی در سال ۱۳۹۹ گفت: بر اساس اعلام نتایج سازمان اداری و استخدامی کشور در سال ۱۳۹۹ شاهد رشد ۱.۵۸ درصدی شاخص اختصاصی به نسبت سنوات گذشته بودیم و همچنین تحقق ۸۲ درصدی شاخص مدیریت بهره وری در نظام اداری از دیگر دستاورد‌های مجموعه پیام بوده است.

نادر ثناگو مطلق، افزود: در حوزه شاخص‌های عمومی در سال ۹۹ در ۶ محور اصلی ارزیابی شدیم که این محور‌ها شامل اصلاح ساختار سازمانی، توسعه دولت الکترونیک، مدیریت سرمایه انسانی، مدیریت بهره وری نظام اداری، توسعه فرهنگ سازمانی ارتقای سلامت اداری و صیانت از حقوق شهروندی و نظارت و ارزیابی است.

ثناگو گفت: شاخص‌های اختصاصی برپایه اسناد بالادستی نظیر، سیاست‌های کلی اقتصاد مقاومتی، برنامه ششم توسعه و وظایف ذاتی شرکت تهیه و تدوین شده است.

او افزود: جذب بنگاه‌های اقتصادی به منظور توسعه منطقه ویژه اقتصادی، ترانزیت کالا، خدمات حمل و نقل بار هوایی و ارائه خدمات فرودگاهی به پرواز‌های آموزشی و مسافری از جمله شاخص‌های اختصاصی سال ۹۹ در این بخش می‌توان نام برد.

مدیر عامل منطقه ویژه اقتصادی و فرودگاه بین المللی پیام در ادامه با اشاره به این که رشد اهداف کمی و کیفی خدمات در منطقه به صورت جدی در حال انجام است گفت: همت صورت گرفته در مجموعه قابل تقدیر است، اما به دنبال این هستیم تا با توجه به فضای رقابتی و وجود شرکت‌های بزرگ در توسعه کمی و کیفی خدمات در تمام بخش‌ها گام‌های بلندتری برداریم.