انتصاب ۱۹۰۰ زن در پست‌های مدیریتی ارشد

به گزارش خبرگزاری صداوسیما، زهرا بهروزآذر در نشست با مشاوران امور زنان و خانواده وزرا و نمایندگان دستگاه‌های اجرایی، با اشاره به یک سالگی دولت چهاردهم، گفت: این اعتقاد ما در دولت چهاردهم است که اگر قرار است به قله‌های پیشرفته ترسیم شده برای ایران برسیم؛ به دو بال زنان و مردان نیاز داریم. باید این پرواز با دو بال و با هم انجام شود تا به قله‌های پیشرفت برسیم و اگر این دو با هم نباشند پرواز ما ناقص و با خطا است.

وی با اشاره به اینکه انتصابات زنان از ابتدای دولت چهاردهم در دستور کار بوده است، گفت: امروز بیش از ۱۹۰۰ نفر از زنان ما در پست مدیریت ارشد هستند. معاونت امور زنان و خانواده ریاست جمهور درصدد رونمایی از داشبورد مدیران زن کشور است و به این منظور احتیاج داریم دقیق بدانیم وضعیت انتصابات زنان در دستگا‌ها چطور است.

معاون امور زنان و خانواده رئیس‌جمهور خطاب به حاضران در جمع ادامه داد: البته این اطلاعات در سطح معاون وزیر و مدیران کل وزارتخانه‌ها را در داریم و مشکلی برای آن وجود ندارد، اما در سطح شرکت‌های دولتی بخش خصوصی و فعالان این حوزه تقریبا اطلاعات صفر است. نیاز داریم در این حوزه همه شما عزیزان در مجموعه‌هایی که ارتباط دارید به نا کمک کنید تا این اطلاعات احصا شود.

خانم بهروزآذر افزود: برای مثال در بانک‌ها شفاف نیست وضعیت انتصابات زنان چطور است. گزارش اجمالی داده می‌شود که مثلا ۳۰۰ نفر سرپرست شعب داریم، اما نمی‌دانیم پراکندگی زنان در استان‌ها چطور است و این پراکندگی در چه سطحی است. این اطلاعات برای پایش و اطلاع دادن به مردم لازم است. در شرکت‌های دانش بنیان می‌دانیم ۱۲ درصد مدیران در سطح مدیریتی عامل یا هیات مدیره زنان هستند، اما در سایر استارت اپ ها، سکوها، پلتفرم‌ها و شرکت‌های بخش خصوصی، اتاق بازرگانی و اصناف اطلاعات واضح با برش جنسیتی نداریم.

وی خاطر نشان کرد: این اطلاعات را باید جمع کنیم تا از داشبورد مدیران زنان ایران تا اخر تابستان رونمایی کنیم. در این داشبور همه زنان مدیر ما صفحه معرفی و رزومه خود را خواهند داشت.