کمبود ۱۲ هزار نیروی محیط‌بان در کشور

به گزارش خبرگزاری صداوسیما  ظهرابی در نشست خبری با اصحاب رسانه، روزنامه‌نگاران و خبرنگاران حوزه محیط‌زیست که به مناسبت روز خبرنگار برگزار شده بود به چالش نیروی انسانی محیط بان پرداخت و گفت: اگر مبنا را حداقل ۲۵۰۰ هکتار به ازای هر محیط‌بان در نظر بگیریم، این عدد به وضوح مشخص است. در حالی‌که ساختار فعلی ما حدود ۷۶۰۰ پست محیط‌بانی دارد، تنها حدود ۳۸ درصد این ظرفیت فعال است و بیش از ۶۰ درصد جایگاه‌ها خالی مانده است.

 وی افزود: اولین و مهم‌ترین اقدامی که همه انتظار دارند، جذب و استخدام نیروی انسانی جدید است. در این زمینه، معاونت توسعه سازمان سندی برای تحول در مدیریت منابع انسانی تدوین کرده که اکنون با همکاری سازمان امور اداری و استخدامی در حال پیگیری است.

 ظهرابی همچنین از تمرکز جدی بر مشارکت مردمی در حفاظت از تنوع زیستی خبر داد و گفت: ما تلاش کردیم مردم را وارد فرآیند حفاظت کنیم. چندین دستورالعمل مشارکتی با همکاری بخش‌های مختلف تدوین و ابلاغ شده تا فعالیت‌های مردمی را در این حوزه ساختارمند کنیم.

معاون محیط زیست طبیعی و تنوع زیستی سازمان حفاظت محیط زیست، استفاده از فناوری‌های نوین را راهکاری مکمل برای مقابله با کمبود نیرو دانست و توضیح داد: برای هوشمندسازی حفاظت و استفاده از تکنولوژی‌های نوین، رئیس‌جمهور محترم دستور ویژه‌ای صادر کرده‌اند. در همین راستا، جلساتی میان سازمان حفاظت محیط زیست، سازمان برنامه و بودجه و وزارت دفاع برگزار شده تا توانمندی‌های موجود کشور را با نیاز‌های ما تطبیق داده و به یک برنامه اجرایی برسیم.

وی با اشاره به بازنگری در رویکرد توسعه مناطق تحت مدیریت، تصریح کرد: به جای گسترش صرف مناطق دولتی، تمرکز ما بر نقاط کلیدی با تنوع زیستی بالا (هات‌اسپات‌ها) خواهد بود. در این نقاط، حفاظت مستقیم و برنامه‌ریزی‌شده‌تری خواهیم داشت. هم‌اکنون با همکاری دانشگاه تهران، مطالعاتی در این خصوص در حال انجام است تا شبکه مناطق تحت مدیریت به شکل علمی بازطراحی شود.

 ظهرابی در پایان خاطرنشان کرد: ترکیب این اقدامات، از جذب نیرو و هوشمندسازی گرفته تا مشارکت مردمی و بازنگری در سیاست‌های حفاظتی، مسیر جدیدی برای حفاظت از محیط زیست کشور ترسیم می‌کند؛ مسیری که مبتنی بر علم، واقعیت‌های موجود و مشارکت همه‌جانبه است.